Hoteles, restaurantes y gasolineras tendrán prohibido pagarles a sus trabajadores con las propinas obtenidas de los clientes, de acuerdo con un dictamen aprobado por el Pleno de la Cámara de Diputados.
Con 446 votos a favor, legisladores reformaron la Ley Federal del Trabajo para regularizar el trabajo relacionado con propinas, «siempre con la certeza del cumplimiento del principio de progresividad de los derechos de las personas trabajadoras», señala un comunicado de la Cámara baja.
Esto significa que en hoteles, restaurantes, bares, empresas deportivas, de entretenimiento, estaciones de servicio de combustibles y otros establecimientos análogos, «el salario mínimo deberá ser suficiente para satisfacer las necesidades normales de una o un jefe de familia en el orden material, social y cultural, y para proveer a la educación obligatoria de las y los hijos, y no será reemplazado por propinas o algún tipo de gratificación voluntaria», añade el dictamen.
Todo trabajador deberá recibir un salario, que en ningún caso podrá ser menor al mínimo o al mínimo profesional vigentes, según corresponda, abunda.
El dictamen también establece que los patrones no podrán reservarse las propinas, hacerlas suyas, ni disponer, ni tener participación alguna en ellas y deberán distribuirse en función del tiempo y actividad, entre los trabajadores que las generen.
«La distribución se hará por parte de los propios trabajadores», agrega el dictamen.
Según lo aprobado, las propinas deberán integrarse al total del pago del servicio y será opcional en el caso de que éstas sólo se entreguen de manera directa.
La propina, dice el dictamen, además de un porcentaje voluntario de la consumición es una gratificación solidaria, un estímulo y retribución cooperativa para el trabajador por la calidad de atención en el servicio.
Por otro lado, legisladores aprobaron que la alimentación que se proporcione a los trabajadores en hoteles, restaurantes, bares, otros establecimientos análogos y en los que corresponda, deberá ser sana, abundante y nutritiva.
» La protección y seguridad para los trabajadores deberá cumplir las normas oficiales respectivas y las disposiciones legales aplicables», señala.
El dictamen aprobado por la Cámara de Diputados será enviado al Senado de la República.
